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创世纪(300083)09月14日在投资者关系平台上答复了投资者关心的问题。
投资者：请问贵司员工持股计划为什么全是董监高而且是0元受让，(凭什么？难道他们在贵司工作没领薪资)？而二级市场股东包括社保基金却是用满含血汗的真金白银买入股份，贵司这样做与侵吞股东财产有何区别？烦请据实回复并请深交所监管彻查！谢谢
创世纪董秘：尊敬的投资者，请查阅相关公告，我司并未推出董、监、高0元受让的员工持股计划，感谢您的关注。
创世纪2022中报显示，公司主营收入25.56亿元，同比上升9.1%；归母净利润2.8亿元，同比上升11.76%；扣非净利润2.42亿元，同比上升31.69%；其中2022年第二季度，公司单季度主营收入12.64亿元，同比上升5.1%；单季度归母净利润1.12亿元，同比下降3.78%；单季度扣非净利润9650.29万元，同比上升36.82%；负债率62.89%，投资收益279.37万元，财务费用6539.25万元，毛利率27.29%。
该股最近90天内共有4家机构给出评级，买入评级3家，增持评级1家。根据近五年财报数据，证券之星估值分析工具显示，创世纪（300083）行业内竞争力的护城河良好，盈利能力一般，营收成长性较差。财务可能有隐忧，须重点关注的财务指标包括：应收账款/利润率。该股好公司指标2星，好价格指标1.5星，综合指标1.5星。（指标仅供参考，指标范围：0 ~ 5星，最高5星）
创世纪主营业务：高端装备制造业务、智能制造服务业务
关键词： 员工持股计划
质检
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